2021长沙社保最低交多少?

2024-05-09

1. 2021长沙社保最低交多少?

灵活就业社保最低缴纳652元一月

2021长沙社保最低交多少?

2. 长沙2021年社保缴费基数

一、2021年湖南社保缴费基数
1、湖南省平均工资标准
由于社保缴费基数与当地平均工资水平有关,因此我们先来看看湖南省的平均工资标准。据湖南省统计局统计,2021年湖南省城镇非私营单位年平均工资水平为70221元,月平均工资为5851.75元。私营单位年平均工资水平为40175元,月平均工资为3347.92元。
2、湖南省社保缴费基数上下限
根据社保政策规定,社保缴费基数的上下限是依据当地上一年度城镇非私营单位在当职工平均工资的300%和60%来核定。因此2021年湖南省社保缴费基数的上限为13146元,缴费基数下限为2629元。相比去年下降20.3%。
参保单位应严格按照职工的工资标准申报社保缴费基数,如果职工的工资水平高于或低于上限和下限,统一按照上下限标准进行申报。
二、2021年湖南省社保缴费比例
1、养老保险:个人缴费8%,单位缴费16%;
2、医疗保险:个人缴费2%,单位缴费8%;
3、生育保险:个人不交费,单位缴费0.7%;
4、工伤保险:个人不交费,根据行业标准缴纳;
5、失业保险:个人缴费0.7%,单位缴费0.5%;

法律依据
《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

3. 长沙社保2021年缴费标准

20年2月到12月底执行社保减免政策,所以社保费用也会略低一些。但是因为21年不再继续执行社保减免政策,所以还是要按照原有比例进行费用的缴纳。

2021年长沙社保缴费标准来看,恢复了用人单位要正常缴纳的16%养老保险,0.4%工伤保险和0..7%失业保险比例。而其他社保缴费比例还是按照原有比例,个人还需要承担130元的大病保险的费用。

虽然2021年长沙社保缴费标准并没有做出太大的调整,但是因为我们的参保方式不同,选择的缴费基数不同,每个月的社保费用肯定也会有一定的差异性。

大家也可以先通过易社保APP来进行社保代缴,只需要上传自己的相关资料、选定缴费基数,审核通过之后就可以正常进行社保费用的缴纳,也可以继续享受职工社保的待遇。



扩展资料:

保费计算

缴费金额=缴费基数*缴费比例。

1、社保缴费基数

社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一般则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

2、缴费比例

缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。

参考资料来源:百度百科-社保

参考资料来源:社保网-2021年长沙社保缴费标准有哪些调整

长沙社保2021年缴费标准

4. 长沙社保2021年缴费标准

参保人员社会保险月缴费标准分为四档,分别为最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)。社会保险个人主要缴纳养老金(8%)、医疗金(2%)、失业金(1%)。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条规定:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

5. 2020长沙最低社保缴费基数

缴费基准值:5054元/月。2019年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为5054元/月,以此作为2020年度社会保险缴费基准值。上限:15162元/月。下限:2859元/月。下限继续执行2019年个人缴费基数下限标准,即2859元/月。社会保险信息系统将根据职工2020年的缴费工资申报情况,统一进行调整补差。
 
法律依据:《关于2020年度长沙市社会保险缴费标准的公告》
1.单位及职工缴费标准
2019年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为 5054元/月,以此作为2020年度社会保险缴费基准值,按15162元/月设为上限,下限继续执行2019年个人缴费基数下限标准,即2859 元/月。社会保险信息系统将根据职工2020年的缴费工资申报情况,统一进行调整补差。
2.灵活就业人员缴费标准
1、2020年度长沙市灵活就业人员城镇职工基本养老保险由参保人员在缴费基数基准值的56.57%至300%之间自愿选择缴费档次,缴费比例为20%。(仅56.57%一个非整数缴费档次,60%至300%按每10%递增。)
基本养老保险按缴费基数基准值的56.57%为缴费基数的缴纳标准:2859×20%×12=6861.6元/年(571.8元/月)。
基本养老保险按缴费基数基准值的60%为缴费基数的缴纳标准:3032×20%×12=7276.8元/年(606.4元/月)。
基本养老保险按缴费基数基准值的100%为缴费基数的缴纳标准:5054×20%×12=12129.6元/年(1010.8元/月)。
基本养老保险按缴费基数基准值的300%为缴费基数的缴纳标准:15162×20%×12=36388.8元/年(3032.4元/月)。
2、2020年度长沙市灵活就业人员城镇职工基本医疗保险以缴费基数基准值的60%为缴费基数、缴费比例为5.6%,另加大病医疗互助130元/年。
基本医疗保险缴纳标准:3032×5.6%×12+130=2167.48元/年(不含大病医疗互助费为169.79元/月)。

2020长沙最低社保缴费基数

6. 长沙社保2021年缴费标准

法律分析:基本养老保险缴费比例:用人单位按缴费基数的20%缴费,职工个人缴费比例为8%。基本医疗保险缴费比例:用人单位按缴费基数的8%缴费,职工个人缴费比例为2%。失业保险缴费比例:用人单位缴费比例为2%,职工个人缴费比例为1%。生育保险缴费比例:用人单位缴费比例为0.7%,职工个人不缴费。工伤保险缴费比例:用人单位缴费比例为0.5%—2%,职工个人不缴费。住房公积金缴存比例:单位和职工住房公积金的缴存比例应不低于各7%,原则上不高于各12%。社保缴纳标准与两个因素相关,一是缴费基数,二是缴费比例。缴费基数一般依据职工上年度12个月工资收入的平均标准确定,工资通常包含奖金、加班费、补贴及津贴等项目,最低缴费基数为上年全市职工平均工资60%,最高数缴费基数为上年全市职工平均工资300%。缴费比例单位31.8%左右,个人11%左右,各地会依据当地情况,在此标准上略有调整。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

7. 2022年长沙社保最低缴费是多少

法律分析:长沙社保缴费标准的缴纳比例都是固定的。养老保险的使用者负担16%,个人承担8%。医疗保险的使用者负担8.7%,个人负担2%。失业保险的使用者负担0.7%,个人负担0.3%。工伤保险只是使用者负担0.4%的支付率。2022年长沙社会保障费用的比例相同,确定缴纳基数后,可以正常计算社会保险费用根据长沙当地最低缴费基数2859元计算。每月的社会保险费用只需要1162.1元。可以直接通过社会保障APP进行社会保险的缴纳代理。只要确定缴纳基数并提交相应的资料,即可立即加入员工的社会保障。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第六十二条 用人单位末按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

2022年长沙社保最低缴费是多少

8. 2022年长沙社保最低缴费是多少?

法律分析:长沙社保缴费标准的缴纳比例都是固定的。养老保险的使用者负担16%,个人承担8%。医疗保险的使用者负担8.7%,个人负担2%。失业保险的使用者负担0.7%,个人负担0.3%。工伤保险只是使用者负担0.4%的支付率。2022年长沙社会保障费用的比例相同,确定缴纳基数后,可以正常计算社会保险费用根据长沙当地最低缴费基数2859元计算。每月的社会保险费用只需要1162.1元。可以直接通过社会保障APP进行社会保险的缴纳代理。只要确定缴纳基数并提交相应的资料,即可立即加入员工的社会保障。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第六十二条 用人单位末按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
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